काठमाडौं ।
बोनसमा असमानताको विरोधमा सामसङ डीएक्सका कर्मचारीहरूले र्यालीको योजना बनाएका छन्।
सामसङको डिभाइस सोलुसन्स (कम्पनीको अर्धचालक शाखा) का कामदारहरूले गत मे महिनामा हडताल गर्ने धम्की दिएका थिए। तर कामदारहरूको युनियन र कम्पनीले ठूलो पर्फर्मेन्स बोनसको ढोका खोल्ने सम्झौतामा हस्ताक्षर गरेका थिए। तर अब फेरि अर्को शाखाको प्रतिनिधित्व गर्ने अर्को युनियन बोनस असमानताबाट असन्तुष्ट भएको छ।
सामसङको डिभाइस एक्सपिरियन्स (डीएक्स) शाखाले स्मार्टफोन, टिभी र होम एप्लाइन्सेसहरू बनाउने गर्दछ। कामदारहरूको युनियनले यो महिनाको १६ तरिखमा सामसङ इलेक्ट्रोनिक्स सुवन प्लान्ट नजिकै र्याली गर्ने योजना बनाइरहेको जीएसएमएरिनाले रिपोर्ट गरेको छ।
गैर–चिप डिभिजनका कामदारहरूले ६० लाख दक्षिण कोरियाली वन बोनस पाउने अपेक्षा गरिएको छ र यो नै विरोधको मुख्य कारण भएको उल्लेख गरिएको छ। यसैबीच, डीएस डिभिजनका उनीहरूका साथीहरूले सय गुणा ठूलो ६०० मिलियन दक्षिण कोरियाली वन बोनस पाउने उल्लेख गरिएको छ।
विरोधको प्रारम्भिक रूपको रूपमा, डीएक्सका कामदारहरूले गत महिना काम गर्दा कालो लुगा लगाएका थिए। अब, तिनीहरूमध्ये २–३,००० (युनियनमा रहेका २८,००० मध्ये) कामदारहरूले अर्को हप्ता सुवन प्लान्ट अगाडि र्याली गर्ने अपेक्षा गरिएको छ।
‘हामी यो वर्षको ज्याला वार्ताको क्रममा डीएक्स डिभिजनको अनुचित किनाराको विरोधमा र्याली गर्ने योजनामा छौं,’ एक प्रतिनिधिले भने।
सामसङ इलेक्ट्रोनिक्सले दोस्रो त्रैमासिकको लागि सञ्चालन नाफामा १८ गुणाले ठूलो वृद्धिको घोषणा गर्ने अपेक्षा गरिएको छ। रोयटर्सका अनुसार यो वर्षको दोस्रो त्रैमासिक (अप्रिल–जुन) मा सामसङले ८६ ट्रिलियन दक्षिण कोरियाली वन (५६.४ बिलियन अमेरिकी डलर) सञ्चालन नाफा कमाएको हुन सक्छ र यो २०२५ को दोस्रो त्रैमासिकमा भने ४.७ ट्रिलियन दक्षिण कोरियाली वन थियो।
यो वृद्धिमा मुख्यतया डीर्याम, एचबीएम र एनएएनडी चिप्सले योगदान पुर्याएको उल्लेख गरिएको छ। साथै आफ्ना कर्मचारीहरूसँगको सम्झौता अनुसार, सामसङले डीएस सञ्चालन नाफाको १०.५ प्रतिशत अर्धचालक डिभिजन भित्रका कर्मचारीहरूलाई पर्फर्मेन्स बोनसको रूपमा वितरण गर्नेछ। दोस्रो त्रैमासिक रिपोर्ट बाहिर आएपछि थप विवरणहरू प्राप्त गरिने उल्लेख गरिएको छ।
प्रकाशित: २४ असार २०८३, बुधबार
